Pharmacien(ne) responsable

Description de l'emploi

Notre client, la Pharmacie Dominic Dorion inc. de Carleton-sur-Mer est à la recherche d’un(e) pharmacien(ne) responsable pour se joindre à une équipe dynamique et dévouée. En plus d’assumer la direction du laboratoire et de veiller à la qualité du service à la clientèle, la personne choisie profitera d’un environnement de travail chaleureux, au cœur d’un décor enchanteur.

Principales responsabilités :

En collaboration avec le pharmacien propriétaire, les partenaires externes et, au besoin, les autres membres du laboratoire, le(la) pharmacien(ne) responsable aura pour principales fonctions :

• Assurer la gestion des horaires des pharmaciens et des ATP (planification hebdomadaire, rotations, vacances et absences) en collaboration avec le pharmacien propriétaire, ainsi que la gestion du budget d’heures;
• Superviser la chaîne de travail afin d’optimiser l’efficacité et la qualité des opérations;
• Agir comme personne-ressource entre les employés du laboratoire;
• Réaliser l’évaluation annuelle des employés du laboratoire (à l’exception des pharmacien(ne)s);
• Rencontrer les candidats sélectionnés pour les postes d’ATP, de caissier(ère) au laboratoire ou d’étudiant(e), avant leur embauche et participer au processus de recrutement;
• Assurer le suivi de la formation et de l’intégration des nouveaux employés;
• Gérer les communications entre les employés du laboratoire, les employés du plancher et le pharmacien propriétaire;
• Préparer et animer les réunions du laboratoire, au besoin, et rédiger les comptes rendus;
• Collaborer étroitement avec le/la gérant(e) pour la coordination des activités;
• Intervenir, lorsque requis, dans la gestion des situations ou problématiques liées aux employés;
• Veiller au maintien et à l’amélioration des procédures assurant le bon fonctionnement du laboratoire;
• Participer à la gestion de l’inventaire et au suivi des commandes;
• Prendre part aux réunions avec les employeurs, les ressources humaines et la gérance;
• Contribuer activement au bien-être et à la cohésion de l’équipe du laboratoire;
• Toutes autres tâches connexes.

Exigences :

• Diplôme de Baccalauréat en pharmacie ou du Pharm-D
• Membre en règle de l’Ordre des pharmaciens du Québec
• 5 à 10 ans d’expérience en pharmacie ou dans un poste de pharmacien.ne responsable
• Compétences en leadership et en gestion
• Capacité à prendre des décisions et à résoudre des problèmes
• Fortes compétences en communication et en relations interpersonnelles
• Connaissance des systèmes de pharmacie et des logiciels pertinents

Conditions de travail :

• Horaire temps plein, pourrait être amené à devoir travailler de soir et de fin de semaine
• Salaire : Minimum de 65$ par heure
• Profiter d’une belle gamme d’avantages sociaux